Einer der gr\u00f6\u00dften Kritikpunkte an der Big Data Analyse ist und bleibt der Datenschutz. Dieser muss uns sollte jedoch auch im Rahmen der Industrie 4.0 in Frage gestellt werden, da in diesem Zusammenhang von Datenmengen gesprochen werden m\u00fcssen, die selbst die Vorstellungskraft der heutigen Nutzer deutlich \u00fcberschreiten. Die Sorge von gl\u00e4sernen Kunden einiger Datensch\u00fctzer l\u00e4sst sich in diesem Zusammenhang auch auf die Unternehmen \u00fcbertragen. Das gl\u00e4serne Unternehmen ist jedoch in diesem Zusammenhang ein falscher Begriff, da diese sich den technischen Hilfsmitteln ganz bewusst bedienen.<\/p>\n
Im Gegenteil dazu ist den Kunden oftmals gar nicht bewusst das Daten wie etwa ihre Postleitzahl zu Marktforschungs- oder anderen Zwecken eingesetzt werden. Problematischer k\u00f6nnte es sich jedoch mit der \u00dcberwachung der Mitarbeiter am Arbeitsplatz gestalten. Denn in der Industrie 4.0 sind auch diese ein Faktor, welcher sich f\u00f6rdernd oder hindernd auf die ideale Produktion auswirken kann. Wie der menschliche Faktor seinen Platz in die Technik der Industrie 4.0 finden soll ist daher eine Frage, die nur die Zeit beantworten kann.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"